Tack vare överskottet så kommer Skandia att reducera kommande premier för kundföretag som haft sina anställda försäkrade hos Skandia sedan 1 augusti 2012 eller tidigare och kunder som haft individuella försäkringar lika länge. Gruppförsäkrade kunder omfattas inte, då deras premier justeras årligen.
– Våra kunder delar på allt vårt överskott och det är extra roligt att få belöna kunder för att de lyckats hålla sig själva och sin personal friskare, eftersom vi tillsammans med våra kunder arbetar aktivt med förebyggande hälsoarbete. Kunder som varit försäkrade hos oss länge får en större rabatt, eftersom de bidragit till överskottet i högre grad, säger Jan Karlsson, produktchef risk och hälsa, Skandia.
De reducerade premierna kommer gälla ett år i taget så länge överskottet tillåter det och de införs den 1 juli. Reduktionen blir mellan 25 och 75 procent och beror på hur länge kunden respektive kundföretagets anställda varit försäkrade hos Skandia, och alla berörda kunder informeras.
För ytterligare information:
Jan Karlsson, produktchef risk och hälsa, Skandia, 08-788 17 75 Jonas Collet, presschef Skandia, 08-788 20 39
Pressrum inklusive foton: http://www.skandia.se/hem/Om-Skandia/Press/Intro/
Skandia har gett människor ekonomisk trygghet i mer än 150 år – genom krigstider och kriser, från det lokala bondesamhället in i den globala trådlösa kommunikationskulturen. Det innebär att Skandia har en lång, stolt tradition av pionjäranda, produktutveckling och samhällsengagemang. Idag är vi en ledande nordisk leverantör av lösningar för ekonomisk trygghet och långsiktigt sparande. Vi har 2,2 miljoner kunder i Sverige, Norge och Danmark, ett förvaltat kapital på drygt 440 miljarder kronor och 2 300 anställda.
Skandia kommer att ombildas till ett rent ömsesidigt bolag. Vi blir en av Nordens största, oberoende och kundägda bank- och försäkringskoncerner. Läs mer påwww.skandia.se
